ジョブダス就活2019
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(株)リンクアップ

笑顔の連鎖

本社所在地
東京都港区
業種
小売
企業特徴
過去5年間赤字決算なし、若手が活躍している、女性が活躍している、従業員規模 100~500人、資格取得支援制度がある、研修制度がある、会社見学ができる

私たちはこんなことをしています!

 お客さま・地域の皆さま・スタッフにauのサービスや商品を用いて新しい気付きを与え続け、皆さまが生活をより豊かで便利なものにし、笑顔があふれる店舗づくりをしています。

私たちの自慢はここです!

 社会人の第一歩をリンクアップで始めるために、新人研修を経て店舗配属後に「シスターブラザー制度」を導入しています。わからない時にすぐ相談できる先輩が身近にいますので、一人ひとりのペースで仕事も社会人としての姿勢も覚えることができます。

私たちの仕事の魅力はここです!

 たくさんのお客さまと「つながり」を持てることです。ご来店されたお客さまに対して自分からの「笑顔」ではじまり、お客さまが「笑顔」でお店をあとにされた時、この仕事のやりがいを感じることができます。

事業内容 携帯電話販売代理店(auショップの運営)
代表者名 西元 孝
設立 1998年5月
資本金 5,000万円
売上高 110億7800万円
従業員数 105人
事業所 北海道支店
沿革 1998年5月 KDDI株式会社と一次代理店契約を締結
2015年8月 au累計稼動回線が250,000回線を達成
2016年3月 UQコミュニケーションズ株式会社と一次代理店契約を締結
アクセス 都営浅草線・京急本線「泉岳寺」駅 A3出口 徒歩1分
HP http://www.linkup-world.co.jp/
採用担当者 北海道支店  白石 (しらいし)
メールアドレス m-shiraishi@linkup-world.co.jp
電話番号 011-616-1778
Fax 011-616-1556
所在地 〒063-0814
北海道札幌市西区琴似四条一丁目 1-1
コルテナⅠ 2F
ウェブサイト https://www.linkup-world.co.jp/

販売職

販売職(auショップスタッフ)
身近な携帯電話を中心に店舗及びイベント会場にて、お客様対応・店舗ディスプレイ、在庫管理を行って頂きます。
携帯ショップは、幅広い世代のお客様との出会いがあるため、話し方や話題をお客様毎に変える工夫をしたり、商品のディスプレイを見やすく、わかり易くしております。
販売の仕事は、お客様からのご意見や社内研修にて需要創造し続けられる技術を身に付けることが可能です。

職種 販売・サービス系、販売スタッフ、サービススタッフ、接客、店長、店長候補
雇用形態 正社員
ポイント 社会保険完備、交通費支給、エントリーできるのはジョブダス就活だけ、既卒可、第二新卒可、制服あり、人と接する
応募資格 2019年3月に卒業予定の専門学校生および短期大学生、大学生
勤務地

札幌市・江別市・北見市・室蘭市・名寄市・遠軽町・厚岸町

初任給 月給 157,500円 ~ 171,400円
初任給備考 月給制

短大・専門卒 180,393円 (20時間分の時間外手当含む)
大卒     196,313円 (20時間分の時間外手当含む)

勤務時間帯 シフト制

10:00 ~ 19:00

休日・休暇 4週8休シフト制
福利厚生 各種保険完備、社員旅行
待遇(手当・賞与・昇給など) 諸手当 通勤手当、資格手当、時間外手当
賞与 年2回支給(2016年度は、3回の実績)
昇給 年1回
採用予定人数 10人
エントリー方法 ジョブダス就活からプレ・エントリー
選考方法 ① 単独説明会 ジョブダス就活内にて申し込み 
② 書類提出及び適性診断 履歴書の提出及び適性診断    
③ 一次面接 採用担当者との面接
④ 最終面接 北海道支店長との面接
採用サイト https://www.linkup-world.co.jp/recruit/
面接地

〒063-0814
北海道札幌市西区琴似四条一丁目 1-1
コルテナⅠ 2F

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最寄駅 東西線 琴似駅 徒歩12分
JR琴似駅から空中歩廊で直結
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過去3年間の新卒採用者数 29人
 
過去3年間の新卒離職者数 12人
過去3年間の新卒採用者数の男女別人数 男性 7人
女性 22人
平均勤続年数及び平均年齢 4.3年
27.8歳
研修の有無
具体的な内容(研修) 新人研修、営業研修、コンプライアンス研修
自己啓発支援の有無
メンター制度の有無
キャリアコンサルティング制度の有無
社内検定などの制度の有無
具体的な内容(社内検定などの制度) キャリアが行う資格制度
月平均残業時間 24.5時間(前年度実績)
平均有給取得日数 6.4日(前年度実績)

リンクアップのセールスポイント

わからないことはすぐに相談・すぐに解決
1 対1 で仕事を学ぶシスターブラザー制度
店舗一丸で目標に向かって頑張れる

専攻とは異なる業界に就職。店長としてやりがいある毎日です。

a u ショップ琴似店 店長
1991年生まれ
北海道札幌市出身
北海道情報大学医療情報学部卒業
2014年入社/新人研修を経てauショップ
琴似駅前店に配属。2017年12月より現職。

―今の仕事を選んだ理由を聞かせてください。
 もともと医療系の就職を希望していましたが、病院実習を経験して「自分はこの仕事に向いていないのでは」と思い始めたんです。改めて自分の興味・関心を振り返り、身近な携帯電話業界に目を向けるようになりました。合同企業説明会で話を聞いた数社のうち、いちばん楽しそうで採用担当者の印象が良かったのがリンクアップ。年1回の海外旅行など充実した福利厚生も魅力的でした。内定後は会社の忘年会に参加させてもらったり、内定者研修で同期と親しくなれたので、入社後すぐに職場に溶け込むことができました。

―どんな仕事をしていますか?
 お客さまに最適なご利用方法をご案内するほか、機種の販売を行っています。さらにスタッフの育成や実績管理、資格試験に向けたロールプレイングによるトレーニングなども店長としての仕事。人を育てることは簡単ではありませんが、一人ひとりの成長をそばで実感できるのはうれしいですね。楽しい環境で働いてもらいたいので、お客さまはもちろんスタッフに対しても笑顔の対応を心がけています。医療を学んでいた頃には想像もしなかった仕事ですが、もともと人と話すことが好きなので選択は間違っていなかったと思います。

―社内の雰囲気や職場の魅力を教えてください。
 若い社員が多く、社内は明るく笑顔が絶えません。当社は個人のノルマがなく店舗ごとに売上目標を設定しているので、スタッフが一丸となって目標に向かって邁進している頼もしさを感じます。お休みも希望日(月8日)を出せるようになったので、譲り合いながら調整しています。年1回の社員旅行で海外に行けるのも楽しみです。この機会に他店舗の社員や支店のメンバーとも仲良くなれるので、異動になっても知っている人がいるのは心強いです。

―今後の目標を教えてください。
 まずは新人スタッフが早く一人前になれるようしっかりサポートし、スタッフ層を厚くしてさらに高い店舗目標を達成したいと思っています。入社当時はキャリアを重視していませんでしたが、携帯電話業界は進歩が速くて毎日が学びの連続。自分がレベルアップしていく喜びを知り、長く働いてキャリアを積みたいと考えるようになりました。